天津市民政局所属事业单位公开招聘工作人员成绩查询

笔试结束后，按笔试成绩由高分到低分排序，按照各岗位招聘计划数与参加面试人选1：3的比例，确定各岗位进入面试的人选名单。报考人员有缺考、违纪或成绩为零分、成绩无效等情况，不得进入面试。因取消或放弃面试资格等原因导致进入面试人选空缺的，招聘单位在报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。如考生成绩相同导致进入面试人选超过1:3比例的一同进入面试。

面试前，招聘单位对进入面试的人员进行资格复审。相关人员按照招聘单位要求，提供与报考资格条件有关的材料。资格复审不合格的，取消面试资格；未按照要求参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。
 

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